Не для кого не секрет, что хороший главный бухгалтер это не тот кто платит налоги, а тот кто умеет их снизить до минимума.. Таких людей мало.... Но сказать ,что их ценят тоже нельзя...
Я работаю в крупном строительном холдинге, у меня 12 предприятий и + доп. работа.
У меня возникает одна и таже проблема уже не на первом месте.
Я достаточно работоспособный работник.Работать для меня по 12 часов ежедневно это как "само сабой"... Прийдя каждый раз на новое место -начинаю разгребать старые штольни и завалы.. (без доп. оплаты)... Когда работа сделана -появляется очередной начальник, который под занавесой того, что мне подымут зарплату премируют и т.п. подкидывает еще работу ...а ты все тянешь (я знаю принцип кто везет на том везут..., но кто-то же должен..тем более вдруг действительно оценят и добявят з/п...) Потом еще чище, подсаживают др. (блатного) специалиста, который по дружбе или службе так или иначе узнает у тебя особенности учета в предприятиях его старые косяки, условия учета и т.д и т.п... Спустя время видишь, что в тебе нуждаются все меньше и меньше, обходят тебя а были и случаи когда дают понять, что в твоих услугах не нуждаются...Со временем узнаю-что предприятие где я работала когда то "засыпалось"... Я не злорадствую-мне просто жалко моего времени,здоровья,нервов и т.д.
Но вот я сейчас уже 2 года на новом месте -а история начинает повторятся? Что-то во мне не так? Опять подсаживают специалиста, опять меня выводят на 2 план... Чего ждать? Или уже самой начать поиск работы? Сама себе говорю-молчи.
..никому ничего не говори твои знания -это деньги...Может кто-то был в моей шкуре?Может посоветуете чего?
Свежие комментарии